Amanda assistans

Vad tycker du om att man sparkar anställda som är mammalediga i Lidköping kommun utan att någon myndghet Går in och gör något? Ska det inte föddas mer barn i Sverige?

Svar:

Vi undviker att säga upp personal i Lidköping. I undantagsfall om arbete saknas kan vi givetvis inte ha anställda som inte har något arbete. Vad som är och kan bli aktuellt är att antalet elever minskar med 500-600.Vi kan inte ha lärare anställda när det inte finns elever att undervisa. När uppsägning p,g,a arbetbrist föreligger följer vi lagar och avtal. Om någon blir uppsagd under sin mammaledighet har detta inget att göra med mammaledigheten. Det har att göra med turordningsreglerna enligt lagen om uppsägning vid arbetsbrist.